为深入学习贯彻落实安徽省委组织部、省教育厅等八部门制定的《关于推进老年教育向基层延伸的若干意见》文件精神，12月25日下午，市委老干部局在禹会区老年大学召开全市老年教育向基层延伸工作推进会，总结前期工作成效，分析当前形势任务，交流经验做法，部署下一阶段重点工作。市委组织部副部长、老干部局局长唐京怀出席并讲话，各县、区委老干部局和老年大学负责同志参加会议。

会议指出，推动老年教育向基层延伸是积极应对人口老龄化、满足老年人日益增长的精神文化需求的重要举措，是提升基层治理效能、建设幸福蚌埠的关键抓手。近年来，全市各级老干部工作部门及老年大学（学校）主动履职，积极作为，在阵地建设、课程优化、师资培育等方面取得了阶段性成效。

会议强调，要提高政治站位，同题共答，切实增强老年教育向基层延伸的责任感和使命感。要从积极应对人口老龄化国家战略、服务中心大局、老干部工作融入基层治理的高度，充分认识老年教育向基层延伸的重要意义，把思想和行动统一到中央和省、市委的工作部署上来。要深化认识，同向发力，客观正视老年教育向基层延伸工作的现实状况。市-县（区）-乡镇（街道）-村（社区）四级体系已实现全覆盖，但还必须清醒认识到存在的短板弱项，针对资源分布不均衡、师资力量不足、课程设置不够合理等提出改进方向。要突出重点，同频共振，扎实推进老年教育向基层延伸工作。建强阵地网络，实现“普惠覆盖”；优化师资课程，提升“教学品质”；深化融合赋能，彰显“银龄价值”，让“老有所学”向“老有所为”“老有所乐”深度跨越。要凝聚合力，同责共担，确保老年教育向基层延伸取得实效。压实各级主体责任，强化部门协同联动，健全工作评估机制，构建齐抓共管的工作格局。

会前，实地调研了禹会区“活动式”、“学养结合式”、“嵌入式”等老年教育新模式。会上，传达学习了省八部门《关于推进老年教育向基层延伸的若干意见》等文件，市教育局通报了全市基层老年教育情况，禹会区老年大学、小蚌埠镇老年学校、二钢社区老年学校等交流发言，分享了基层老年教育工作中的典型做法与成功经验。

文/蒲倩   图/陆艳阳